Enfermero(a) docente media jornada / Carrera de Enfermería / Facultad de Salud y Buen Vivir

Expirado el 20 de agosto de 2026

Formulario único de VRA – Llamado a concurso público*

FACULTAD U HOMÓLOGO		Salud y buen vivir
CARRERA O PROGRAMA		Enfermería
TIPO DE CONCURSO		Jornada
NOMBRE DEL CARGO		Enfermero/a docente Media jornada
DESCRIPCIÓN		El académico o académica, estará encargado de realizar tareas de gestión curricular, acompañamiento y desarrollo docente, desarrollo de la línea disciplinar, vinculación con el medio, así como también colaborar en el plan de mejora de la carrera de Enfermería. Junto a lo anterior, deberá ejercer docencia en conformidad a la reglamentación de la universidad.
CONSULTAS Y RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES		geraldine.verdugo@academia.cl
JORNADA		Media jornada
TIPO DE CONTRATO		Plazo fijo
FUNCIONES DEL CARGO		Contribuir en la carrera de Enfermería, al desarrollo curricular y pedagógico de sus líneas formativas. Aportar al desarrollo de los programas de asignatura y planificación de cátedras, laboratorios, prácticas territoriales y clínica. Apoyar gestión en extensión, vinculación con el medio y/o publicaciones desde la carrera. Apoyar en las gestiones necesarias que tributen al proceso de Acreditación de la Universidad. Realizar docencia según su jornada y categoría en conformidad a la reglamentación de la Universidad que regula la carga docente y la distribución de tareas académicas. Participar en los consejos propios de carrera y participar de los consejos ampliados de la Facultad de Salud y Buen Vivir. Atención a estudiantes según necesidades de la carrera.
REQUISITOS Y DOCUMENTOS
REQUISITOS DE POSTULACIÓN		Licenciado en Enfermería. Grado de Magister en áreas de la salud, educación universitaria o afín al modelo de formación de la carrera (excluyente). Experiencia en gestión académica (deseable). Experiencia demostrable de a lo menos tres años en docencia en ámbito universitario en ámbitos de la especialidad (Enfermería) Experiencia comprobable en investigación-creación y acompañamiento en procesos propios de la carrera. Experiencia en procesos de Acreditación Universitaria (deseable) Publicaciones y/o investigaciones u obras originales en el área (deseable). Disponibilidad al calendario explicitado en esta postulación (Media jornada diurna, distribuida a convenir entre lunes y viernes). Entrevista previa selección de antecedentes.
DOCUMENTOS REQUERIDOS		Curriculum Vitae en el formato de la Universidad Academia de Humanismo Cristiano (insertar formato CV UAHC) Certificados de título y grados originales o fotocopia legalizada. Carta de interés dirigida a la Directora de Carrera. Carta de conflicto de interés en los requisitos.
COMISIÓN DE CONCURSO ACADÉMICO
Decana de la Facultad de Salud y Buen Vivir. Secretaría Académica de Dirección Académica. Directora de Carrera Enfermería. Dos profesores/as designados/as por el Consejo de Dirección Académica debiendo ser uno/a de ellos/as, de la carrera respectiva.
OBSERVACIONES
Entre dos postulantes de igual mérito, se privilegiará el grado académico superior. Ante igualdad de méritos entre un postulante interno y uno externo tendrá preferencia el primero. En virtud del compromiso institucional por la paridad de género, será un criterio para considerar en la selección. No se devolverá la documentación, y tampoco se aceptarán postulaciones fuera del plazo señalado. Los/as postulantes que no presenten la totalidad de los antecedentes requeridos podrán ser declarados fuera del proceso de manera automática. Los/as postulantes que se incorporan a los procesos de selección aceptan participar de modo voluntario en la totalidad de los sistemas de evaluación establecidos por la Universidad, a fin de contrastar las competencias genéricas y técnicas requeridas para el cargo. Los/as postulantes que presenten alguna situación de discapacidad que requieran algún ajuste para su participación en el proceso de selección, deberán informarlo en su postulación para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos/as los/as postulantes que se presenten en este proceso de selección.

*Según Reglamento de Carrera Académica- Título II Concursos de Selección de Académicos/as: El contenido del llamado a concurso deberá comprender a lo menos:

Las características, duración, requisitos del cargo y criterios de selección.
Los documentos que deben acompañarse.
Los integrantes de la Comisión de Selección.
El plazo y lugar en el cual debe presentarse las solicitudes.
La fecha en la cual la Comisión de Selección entregará el nombre del postulante seleccionado al secretario general.

[1] Las fechas, si así ameritase, se ajustarán desde Vicerrectoría Académica en cada caso.

[2] Según Reglamento de Concursos de Profesores y Ayudantes – Art. 6°: El llamado a Concurso, se efectuará por la Vicerrectoría Académica, dentro de los períodos de la programación académica, y con a lo menos 15 días de anticipación a la fecha de entrega de los antecedentes, y con un plazo mínimo de publicidad de quince días hábiles. Deberá publicitarse a través de los medios que determine el Vicerrector Académico y la unidad académica correspondiente.

[3] Las/os postulantes que reúnan las condiciones de admisibilidad podrán, si así fuese necesario, ser entrevistados/as por la Comisión de Concurso.

[4] Concluido el proceso de entrevistas, la comisión entregará el resultado en un plazo de 7 días hábiles.

[5] Según Reglamento de Concursos de Profesores y Ayudantes – Art. 11°: El Secretario General en un plazo no superior a cinco días hábiles, a partir de su recepción, deberá certificar que el proceso se ha realizado de acuerdo a las normas reglamentarias. En caso contrario podrá anular el proceso o enviar observaciones a la Comisión, la que debe responder en un plazo no superior a cinco días hábiles a partir de la fecha de recepción.

[6] Según Reglamento de Concursos de Profesores y Ayudantes – Art. 12°: A partir de la fecha de recepción en rectoría de los documentos respectivos, los postulantes tendrán un plazo de 10 días calendario para apelar ante la Comisión de Apelaciones.