Resultados proceso de evaluación de desempeño 2017

Estimado/a trabajador/a:

Durante los meses de junio y julio de 2017 todos los trabajadores/as administrativos de nuestra casa de estudio fueron convocados a participar del primer proceso regular de evaluación de desempeño.

Este proceso evaluativo permitió, entre otras cosas, propiciar una instancia de encuentro retroalimentativo respecto de los desempeños demostrados durante el año con cada una de sus jefaturas directas, lo que promueve al esclarecimiento de las valoraciones y responsabilidades para cada cargo, así como también a la transparencia respecto de nuestro sentires sobre el trabajo que realizamos día a día.

Resulta importante destacar lo antes señalado, ya que ejercicios como el realizado robustecen una cultura evaluativa necesaria para el constante aprendizaje y mejoramiento organizacional y personal, con vista al desarrollo de los trabajadores/as y de la propia institución.

Junto con el informe consolidado del proceso de evaluación de desempeño que aparece más abajo, a cada dirección de gestión y académica se le hará entrega de un reporte con los aspectos más relevantes del proceso como equipo de trabajo y de manera singular para cada uno de sus integrantes, esto con el objetivo de contribuir en la mejora en la gestión y conocimiento de los trabajadores/as de nuestra casa de estudio.

Agradecemos enormemente el compromiso y responsabilidad demostrada por cada uno de los participantes del este primer proceso evaluativo.

Se despide cordialmente, 

Dirección de Recursos Humanos

Unidad de Desarrollo de Personas

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