Con copia al correo luz.cisternas@uacademia.cl

ASIGNATURA

El perfil del profesor/a que buscamos es un profesional comprometido/a con la formación de profesores de Educación Básica críticos y reflexivos,  un profesional con experiencia de trabajo en un aula escolar, con capacidad para liderar y desarrollar procesos de enseñanza de las ciencias situados que permitan desarrollar aprendizajes integrales para las niñeces,. Un profesional que desarrolle habilidades de pensamiento científico en sus estudiantes y que promueva la enseñanza  de una ciencia comprometida con el  valor de la diversidad, la democracia y la promoción y defensa de los Derechos Humanos y la justicia social.

 REQUISITOS Y DOCUMENTOS

• Título de Profesor Básico o Profesor de asignatura de Enseñanza media en Ciencias.
• Magíster o Doctor en Didáctica de las Ciencias
• Que esté trabajando en docencia escolar en el Área de las Ciencias o haya trabajado en los últimos 2 o 3 años.
• Que haya observado y/o monitoreado prácticas de estudiantes universitarios en el espacio escolar.
• Dominio de las Bases curriculares de la EGB y los nuevos estándares para la Formación Inicial Docente.
• Disponibilidad al calendario explicitado en esta postulación.

• Currículum Vitae en el formato establecido por la UAHC en versión digital. (descargar aquí)
• Certificados de título y grados originales o fotocopia legalizada.
• Documentos que acrediten requisitos de postulación.

 COMISIÓN DE CONCURSO ACADÉMICO

• Decano/a de la Facultad de Pedagogía
• Director/a de la Escuela de Pedagogía en Educación Diferencial y Enseñanza Básica, debiendo ser uno/a de ellos/as, de la carrera respectiva.
• Un profesor/a especialista elegido por el Consejo de Escuela o Carrera, según corresponda.
• Podrá participar, con derecho a voz, un representante estudiantil al Consejo de Carrera designado por éstos y que debe ser alumno de a lo menos 3er año (V semestre)

 FECHAS RELEVANTES

OBSERVACIONES

• Entre dos postulantes de igual mérito, se privilegiará el grado académico superior.
• Ante igualdad de méritos entre un postulante interno y uno externo tendrá preferencia el primero.
• En virtud del compromiso institucional por la paridad de género, será un criterio para considerar en la selección.
• No se devolverá la documentación, y tampoco se aceptarán postulaciones fuera del plazo señalado.
• Los/as postulantes que no presenten la totalidad de los antecedentes requeridos podrán ser declarados fuera del proceso de manera automática.
• Los/as postulantes que se incorporan a los procesos de selección aceptan participar de modo voluntario en la totalidad de los sistemas de evaluación establecidos  por la Universidad, a fin de contrastar las competencias genéricas y técnicas requeridas para el cargo.
• Los/as postulantes que presenten alguna situación de discapacidad que requieran algún ajuste para su participación en el proceso de selección, deberán informarlo en su postulación para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos/as los/as postulantes que se presenten en este proceso de selección.

PED/97.2022