Información General
Facultad de Salud y Buen Vivir
Facultad de Salud y Buen Vivir
Diurna
Facultad de Salud y Buen Vivir
Facultad de Salud y Buen Vivir
Diurna
Enfermería es una profesión que históricamente se ha caracterizado por su capacidad de servicio, trabajo en equipos interdisciplinarios y sólidos conocimientos. Con el transcurso de los años se ha enfrentado a cambios, transformaciones y evoluciones, marcadas por el contexto sociopolítico, nuevas políticas y avances tecnológicos.
Enfrentados a un cambio de paradigma en la atención, se requiere con urgencia de profesionales de enfermería que lideren la gestión del cuidado de las personas y sus comunidades en todos los ámbitos y niveles de su desarrollo. La formación entonces debe generar profesionales autónomos, con alta capacidad de liderazgo, conocimientos para la evaluación y creación de proyectos de desarrollo e investigación; junto con un rol protagónico en las áreas de promoción y prevención, diagnóstico y tratamiento precoz, rehabilitación e inclusión de la persona, la comunidad y el ecosistema en el que habita.
Su formación profesional debe estar fuertemente dirigida a la participación activa en los territorios, con un enfoque prioritario en la atención primaria, gestionando cuidados en las distintas fases de atención, ya sean agudas o crónicas, y asimismo con la formación para intervenir en los distintos niveles de atención de salud.
La formación de enfermeros y enfermas de la Academia apunta a contar con profesionales proactivos/as, capaces de responder a las necesidades actuales que presenta la comunidad, permeadas por la vida en pandemia y post pandemia, que ha aumentado las problemáticas en salud mental. Profesionales de enfermería preparados para enfrentar desafíos en salud, con soluciones orientadas al trabajo activo y directo con la comunidad.
El/la enfermero y enfermera egresado/a de la Academia es un agente de cambio, con alta capacidad de liderazgo, capaz de ser parte de procesos contemporáneos y protagonizarlos, con una mirada profunda, inclusiva y activa frente a la transición socio política en la que nos encontramos, consecuente con la misión y visión de nuestra Institución.
$219.000
$3.871.000
60
20
30
20
20
20
458
458
10
Enfermera Matrona, Pontificia Universidad Católica de Chile. Magíster en Educación Universitaria para Ciencias de la Salud, Universidad San Sebastián. Magíster en Investigación, Bioestadística y Práctica basada en la evidencia (PEBE), Universidad San Sebastián. Diplomada en Gestión de la Calidad para la Gestión del Cuidado, U. de Chile. Diplomada en Monitoreo de Estudios Clínicos (Clinical Research Associated), U. de Chile. Diplomada en Gestión y Administración en Salud, UDD.